为切实帮助康山乡就业困难群体尽早实现充分就业和稳定就业，康山乡深入开展以“送政策、送岗位、送服务、送温暖”为主题的就业援助月活动，采取了一系列有效措施，取得明显成效。

积极提升就业政策知晓度，康山乡组织政策宣传活动4场，覆盖5个村。工作人员通过各村村公开栏、康山乡村组干部微信工作群、短息方式等渠道，及时将岗位信息精准推送给有求职需求的农牧民，宣传就业相关信息，内容涵盖创业担保贷款、就业补贴申领、职业技能培训补贴等政策。同时，对接并转发市就业服务中心转发的就业岗位信息，岗位类型丰富，包括普工、技术员等等。设立政策咨询点，现场解答群众疑问15人次，重点为返乡农民工、大中专毕业生、就业困难人员等群体讲解适用政策。

重点针对未就业大中专毕业生，登记新增就业意向人员，开展“一对一”就业帮扶。对摸排出的11名大中专毕业生就业困难人员建立专门台账，详细记录其就业需求、技能水平、家庭状况等信息。根据每个人的实际情况，提供个性化就业岗位，成功帮助2名大中专毕业生就业困难人员实现再就业；其余9人选择自主择业。

详细梳理全乡新增就业人数，本月以来，全乡新增就业2人，在各项就业工作开展过程中，注重收集群众反馈意见。通过问卷调查、电话回访等方式，对10名服务对象进行满意度调查，群众满意度达到100%，一是持续开展就业观念引导工作。前瞻性对接好新毕业的大中专毕业和满18岁的其它困难就业群众，持续通过举办就业创业典型事迹分享会、政策宣讲会等活动，转变群众就业观念，激发就业创业热情。二是推进就业服务信息化建设。升级康山乡乡就业服务水平，实现岗位信息实时更新、线上线下政策咨询等，为群众提供更加便捷高效的就业服务。三是深化岗位供需对接。加强与企业沟通，根据本地劳动力技能水平，引导企业开发更多适合本地群众的岗位。同时，加大职业技能培训力度，提高岗位匹配度。